พี่เลี้ยงเด็กและแม่บ้าน แม่บ้านและพยาบาล พ่อครัวและคนสวน ผู้เชี่ยวชาญทั้งหมดเหล่านี้เป็นที่ต้องการอย่างมากในตลาดแรงงาน หากคุณกำลังคิดเกี่ยวกับธุรกิจของคุณเอง พยายามใช้ประโยชน์จากสถานการณ์นี้ เปิดบริษัทจัดหาบ้าน เมื่อทำถูกต้องก็จะให้รายได้ที่มั่นคงแก่คุณ
มันจำเป็น
- - สถานะของผู้ประกอบการรายบุคคลหรือนิติบุคคลที่จดทะเบียน
- - เงินเพื่อพัฒนาธุรกิจ
คำแนะนำ
ขั้นตอนที่ 1
ศึกษาตลาด. ค้นหาว่ามีหน่วยงานเหล่านี้กี่แห่งที่ดำเนินการอยู่ในเมืองของคุณแล้ว เยี่ยมชมพวกเขาโดยไม่เปิดเผยตัวตน ปลอมตัวเป็นลูกค้า รู้สึกว่าตัวเอง "อยู่อีกด้านหนึ่งของรั้วกั้น" คุณจะเข้าใจว่าข้อผิดพลาดใดที่คุณควรหลีกเลี่ยงในอนาคต และเคล็ดลับใดบ้างที่คุณสามารถนำไปใช้ พยายามพูดคุยกับพนักงาน บางครั้งข้อมูลที่มีค่ามากมายสามารถเรียนรู้ได้จากการสนทนาที่ไม่เป็นทางการ
ขั้นตอนที่ 2
รับใบอนุญาตทำงาน สามารถออกให้กับทั้งผู้ประกอบการรายบุคคลและนิติบุคคล
ขั้นตอนที่ 3
หาพื้นที่สำนักงาน. ขอแนะนำให้ตั้งอยู่บนถนนที่พลุกพล่านหรือมีรถยนต์เดินทางสะดวก ไม่จำเป็นต้องมีทางเข้าแยกต่างหาก คุณสามารถเปิดหน่วยงานในศูนย์ธุรกิจ สถาบัน หรืออาคารอื่นๆ ที่เหมาะสม ขอแนะนำว่าไม่มีระบบการเข้าออกที่เข้มงวดเนื่องจากลูกค้าในอนาคตของคุณอาจไม่ชอบ
ขั้นตอนที่ 4
จัดที่นั่งสำหรับผู้มอบหมายงานที่จะรับสาย คุณต้องมีโทรศัพท์หลายสาย - ไม่มีอะไรมากวนใจลูกค้าได้เท่ากับเบอร์ที่วุ่นวาย ตกแต่งบริเวณแผนกต้อนรับด้วยเฟอร์นิเจอร์ที่สะดวกสบาย เตรียมห้องประชุมสำหรับผู้สมัคร และห้องสำหรับรับลูกค้า
ขั้นตอนที่ 5
พิจารณาระบบคัดกรองผู้สมัคร ยิ่งลูกค้าได้รับการรับประกันมากเท่าใด ชื่อเสียงของเอเจนซี่ของคุณก็จะยิ่งสูงขึ้นเท่านั้น คุณสามารถจ้างผู้เชี่ยวชาญหรือทำงานร่วมกับพวกเขาตามสัญญาได้
ขั้นตอนที่ 6
พัฒนาระบบการสัมภาษณ์และเขียนคำแนะนำภายในสำหรับพนักงาน ในตอนแรก คุณจะต้องทำการสัมภาษณ์และพบปะกับลูกค้าด้วยตัวเอง แต่เมื่อธุรกิจขยายตัว หน้าที่เหล่านี้ควรถูกโอนไปยังผู้จัดการ
ขั้นตอนที่ 7
จ้างพนักงาน. คุณจะต้องมีผู้มอบหมายงานสองคนต่อกะ ผู้จัดการบัญชี ผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัย นักบัญชี และแม่บ้านทำความสะอาด เมื่อเวลาผ่านไปรัฐสามารถขยายได้
ขั้นตอนที่ 8
สร้างเว็บไซต์ของคุณเอง โฆษณาบริการของคุณอย่างแข็งขันในฟอรัมท้องถิ่น แจกจ่ายใบปลิวในบ้านสุดหรูและศูนย์ธุรกิจ พิจารณาโปรแกรมบริการแลกเปลี่ยนเพื่อรับการสนับสนุนการโฆษณาฟรี