ตามกฎหมายว่าด้วยเงินบำนาญแรงงาน พลเมืองทุกคนไม่ว่าจะว่างงานหรือมีส่วนร่วมในกิจกรรมด้านแรงงาน มีสิทธิได้รับเงินบำนาญชราภาพ เป็นการจ่ายเงินสดรายเดือนที่ออกแบบมาเพื่อสนับสนุนการดำรงชีวิตของประชาชน
คำแนะนำ
ขั้นตอนที่ 1
หากคุณตกงาน คุณมีสิทธิ์ได้รับเงินบำนาญชราภาพก่อนกำหนด แต่ต้องไม่เกินสองปีก่อนวันเกษียณอายุตามกฎหมาย ดังนั้น สตรีที่ว่างงานสามารถคาดหวังว่าจะได้รับเงินบำนาญชราภาพเมื่ออายุถึง 53 ปี และมีอายุงานรวมอย่างน้อย 20 ปี ผู้ชาย - เมื่ออายุครบ 58 ปี และมีอายุงานรวมอย่างน้อย 25 ปี.
ขั้นตอนที่ 2
โปรดทราบว่าสามารถออกเงินบำเหน็จบำนาญก่อนกำหนดได้ก็ต่อเมื่อตรงตามเงื่อนไขพื้นฐาน: - การรับรองพลเมืองว่าว่างงาน - ขาดโอกาสในการจ้างงานที่ศูนย์จัดหางาน - ประสบการณ์การทำงานที่ว่างงานซึ่งอนุญาตให้เกษียณอายุก่อนกำหนด - การว่างงานถึงกำหนด อายุ - การเลิกจ้างพลเมืองที่เกี่ยวข้องกับการชำระบัญชีขององค์กรหรือการลดพนักงาน หากไม่เป็นไปตามเงื่อนไขอย่างน้อยหนึ่งข้อ จะไม่มีการลงทะเบียนบำนาญชราภาพก่อนกำหนด
ขั้นตอนที่ 3
สมัครกองทุนบำเหน็จบำนาญในถิ่นที่อยู่ของคุณด้วยใบสมัครบำนาญ มันถูกส่งไม่เร็วกว่าเดือนที่เริ่มมีอาการของวัยเกษียณ หากคุณส่งใบสมัครหลังจากเริ่มเข้าสู่วัยเกษียณ คุณจะได้รับเงินบำนาญเฉพาะเมื่อคุณยื่นคำร้องเท่านั้น
ขั้นตอนที่ 4
แนบเอกสารประกอบการสมัครดังนี้ - หนังสือเดินทาง, - สมุดงาน, - หนังสือรับรองแสดงเงินเดือนเฉลี่ย 60 เดือนติดต่อกันก่อนวันที่ 1 มกราคม พ.ศ. 2545 ตลอดระยะเวลาการจ้างงาน - หนังสือรับรองถิ่นที่อยู่ - เอกสารยืนยันการเปลี่ยนชื่อสกุล, ชื่อ, นามสกุล, - ใบรับรองประกันบำเหน็จบำนาญ. นอกจากนี้ จำเป็นต้องยื่นข้อเสนอของศูนย์จัดหางานซึ่งลงนามโดยคุณ เพื่อส่งพลเมืองที่ว่างงานไปยังเงินบำนาญชราภาพ คุณยังอาจต้องจัดเตรียมเอกสารอื่นๆ ที่จำเป็นสำหรับการแต่งตั้งเงินบำนาญ เช่น ใบรับรองความทุพพลภาพ